美容業界においては、たとえ正社員でも社会保険(健康保険・厚生年金)に未加入だったり労働時間、その他の福利厚生制度についてまだまだ整備されてないサロンが多いのが現実です。
そんな中、ABCネイルでは、ネイルサロンで活躍する社員全員が仕事に専念できるよう福利厚生制度の充実にも力を入れています。
ネイルサロン業界トップクラスの待遇面の実現のため、各サロンで絶対的な集客力を実現し、ネイリスト社員全員のプライベート充実にも全力で取り組んでいます。
福利厚生面について少しご紹介いたします。
・社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・有給休暇
※半年勤務後年10日~(2016,2017,2018,2019,2020,2021年の取得実績100%達成)
・産休育休制度(取得実績3名)
・ボーナス年2回(6&12月支給)
※2021年賞与支給実績(役職者 年2回合計額 /1名あたり):40万円~150万円
(本支給実績はサロンマネージャー以上、通常の月給と別に支給)
・定期健康診断(全額会社負担)
・3大疾病保険※全額会社負担。全正社員対象(がん/脳卒中/心筋梗塞の場合に一律100万円本人へ給付)
・ディズニーアウラニホテル(@ハワイ)無料宿泊権利
・表彰式などのイベント有
※個人賞・店舗賞・デザイン賞などの表彰と合わせて賞金&賞品を贈呈
・毎日夜8時までの営業
※商業施設は施設規定に準ずる
・未経験入社での店長などのキャリアアップ実績有
・個人売上歩合は毎月最大43,000円有
・交通費は全額支給(バスについては上限5,000円)
・年末年始(12/31,1/1,1/2,1/3は全社員休み)
・最大6連休OK
・全店舗とも駅近から通勤しやすい
・毎月の面談によるフォローアップ制度有
etc.
と幅広く充実した制度を導入し、ネイルの仕事に集中できる環境を整え会社全体で制度拡充に力を入れています。
ABCネイルで働くうえでの一番の魅力は、
『女性が長く安心・安定して活躍し続けられるサロン』であるということです♪
福利厚生面では、『社会保険完備』『有給休暇』『月給28万円+個人売上歩合(最大+43,000円)』『定期健康診断』『3大疾病保険(がん/脳卒中/心筋梗塞→一律100万円給付)』『ディズニーアウラニホテル(@ハワイ)無料宿泊(3泊~)』『残業代支給』『無料講習&トレーニング室完備』など幅広くカバーしネイルサロン未経験の方やネイルサロンに勤務したことがあるブランクのある方へのフォロー体制を万全にしています!
ネイルサロン経験者の方もたくさん活躍中です!ABCネイルに転職した理由をお伺いした際に断トツで多いのは『待遇面を今より向上したい』、とりわけ『お給料面』と『夜8時までの営業』という理由が多い印象です♪面接時に前職のお給料をお伺いすることもあるのですが、1年勤めて毎月手取りで13万円前後という声も聞こえてきます。ネイルの仕事は続けたいのに、ネイル業界は経済的に厳しいからといって諦めてほしくありません!また、休憩室に鍵付きロッカーや冷蔵庫・電子レンジなどがないという話も耳にしたことがあります。。。
私たちはお客様に感動を与える仕事をしています。そして感動を与えるスタッフが活躍できる環境を本当に大切にしてきました。そして今では年間10万人以上のお客様にご来店頂けるまでに成長してきました。
技術力や接客力の向上、待遇面の向上、仕事環境の整備は全ネイリストにとって重要であるという強い想いがあります!
ABCネイルでは、
『スタッフの仕事満足度=お客様のサービス満足度に直結する』ことを大切にこれからも新しい制度を導入していきます!
ABCネイルでは、『プライベートを充実させるために仕事を頑張る』ということを前提にいろいろな制度を導入しています♪営業時間の夜8時迄だったりお給料面だったりはもちろんその一例です。
そして仕事が頑張れる環境にするために新しいカラージェルの導入や新しいデザインの導入など業界トレンドの把握にも全力で取り組んでいます!全スタッフが自信をもってお客様にネイルサービスを提供できるよう全店舗一丸となって運営しています★
店長・副店長などの役職者同士もしっかり連携を取り、全店舗で安定したネイルサービスが提供できるよう運営しています!
その結果、スタッフが“働きやすい”アットホームな雰囲気にも繋がっています♪
また、表彰式などでは賞金10万円など賞金&賞品を用意し、日々の仕事の頑張りがスタッフみんなで共有できるというところもABCネイルの魅力だと思います!!
ABCネイルの福利厚生制度の一部をご紹介いたします。ぜひ他社と比較して就職活動の参考にしてみて下さい。
ABCネイルにはネイルサロンでは珍しいボーナス制度があります。年に2回、6月と12月にボーナスが支給されます。
業界最高水準の給与体系や個人売上歩合に加え、支給されたボーナスで買い物や旅行など、プライベートも充実させて下さい♪
(※業績連動型賞与,サロンマネージャー以上対象)
ABCネイルでは、スタッフの健康面を大切にしています。そのため、年1回の定期健康診断を全社員に毎年受診して頂きます。
健康な体で仕事に取り組めるからこそプライベートも一層充実できると考えています。
スタッフ同士が気兼ねなく円滑なコミュニケーションをはかるためにも、また息抜きのためにも、表彰式や夏の納涼会や忘年会など店舗間交流のレクリエーション等を定期的に開催しています♪
表彰式などの費用は会社が全額負担です!!
仕事中以外にもこういったコミュニケーションをしっかり取るからこそ、スタッフ同士の人間関係も良好です♪
通常休みは毎月8日間あります。
その他に、半年勤務後から有給休暇が年10日あります。
当社は全社員が有給休暇取得率100%を達成しています!通常のお休みと有給休暇を組み合わせて、よく長期の旅行や帰省している話を聞きます♪
もちろん産休育休制度も完備しています!
『有給休暇が取りづらいな・・・』
『産休育休が取りづらいな・・・』
ご安心ください!女性が多い職場だからこそ女性が働きやすい制度も整っています♪
ネイリストとして活躍していく際、もしくはプライベートでもネイルケア等をしていく際に、どうしても必要となるものが「ネイル用品」。
ABCネイルでは、スタッフがネイル用品を購入するにあたってスタッフ割引制度を利用することで、定価よりも安い値段でネイル用品を購入できます。